国企申请调岗一般是由本人写出调岗申请，说明调岗理由，送交主管部门，主管部门会根据申请人要求，报请负责领导审核，有的也要通过会议研究，如果申请理由充分，岗位确实需要调整，会上会研究通过，批转相关部门处理，按照程序通知申请调岗人，到新的岗位工作。
国企要想申请调岗的一个方式，就是去跟领导领导申请，然后去跟一个需求单位的领导申请，只要双方的领导同意了，然后跑到任思那边去做一个备案就可以了，这样的话你就可以正常的实现你的岗位调动了，而且的话是非常简单，也是没有什么技术难度的一般都是有标准流程的。
因身体原因从事一线工作，或因年龄较大干原工作大累，书面申请，必须征得本部门领导同意，再交给人力资源部门协商调岗。
内部岗位经常有招聘，只要符合条件参与，合格后可以调岗了。